入選“百名電力工匠”!點贊助力福清核電馬紅星登上首頁~
發布時間:2021-08-10文章來源:【字體:大中小】
赤誠創造偉業,匠心鑄就輝煌。中國共產黨成立百年之際,中國電力企業聯合會、中國電力教育協會聯合開展百名電力工匠風采展示活動。中核集團首席技師、國家級大師工作室主任、福清核電維修二處馬紅星入選。
馬紅星
馬紅星同志業績總結
馬紅星,高級技師,技術專長電氣高壓試驗,現任中核集團首席技師,國家級馬紅星技能大師工作室主任。長期投身核電建設與維修事業,具有豐富的核電機組調試、整組啟動及電氣高壓試驗經驗,2009年作為人才引進福清核電,參加M310機組及全球首堆華龍一號國家重點工程建設,專注技能引領與技術創新。作為全球首堆華龍一號技術專家敢于創新挑戰,突破技術封鎖,攻克數項“卡脖子”技術難題及自主創新瓶頸,助力“國家名片”核心技術“中國制造”。
本人及其團隊榮獲多項國家級、省部級榮譽。2018年榮獲“第十四屆全國技術能手”;2019年被授予“中央企業百名杰出工匠”、“中核集團首席技師”,并榮膺福建省2019“八閩工匠年度人物”、福州市“工藝名匠人才”,冠名工作室榮獲國家級技能大師工作室;2021年榮獲“國務院政府特殊津貼”專家,曾獲“福州市十佳技師”、“福州市優秀高技能人才”等榮譽。
突出貢獻:
1. 強核報國,革新攻關,助推華龍一號全球首堆“國家名片”誕生
?。?) 創新提出“華龍一號”電動主給水泵電源回路斷路器選型設計修改方案,成功應用于 “華龍一號” 全球首堆示范工程及“華龍一號”首個海外工程——卡拉奇K2/K3項目。
?。?) 創新提出推進“華龍一號”全球首堆示范工程500kV開關站設備與1-4號機組設備同步制造、安裝與調試的方案,助力“華龍一號”全球首堆500kV倒送電提前完成。
?。?) 創新提出“華龍一號”6.6kV中壓母線主接線設計優化改進方案以及廠用電負荷合理均分優化方案,提高6.6kV中壓廠用電源系統的供電可靠性。
(4) 牽頭攻克華龍一號水壓試驗泵控制帶載電壓不穩定,建壓時間較長,遠超設計規范要求難題,水壓試驗泵控制國產化順利實現。
2. 自主創新打破國外設計,攻克行業共性技術難題
打破國外設計,挑戰性提出百萬千瓦級核電機組主變高壓側GIC電氣一次主接線設計改進核電行業首創方案,成功攻克固有共性設計缺陷,順利通過中核集團2018年科技成果鑒定,評價為國際先進水平。現已廣泛應用我國自主三代核電技術“華龍一號”全球首堆示范工程及新建機組設計和運行機組改造,該方案將為福清核電基地全壽期增收10億元。
3. 深鉆前沿,解決主變投運導致運行機組功率波動行業共性問題
敢于探索,首開先河,攻克主變和應涌流導致運行機組功率波動問題。主持福清核電主變投運導致運行機組功率波動專項組,牽頭國內頂尖高校及電力科研機構開展科研攻關,行業內首次利用了實時數字仿真建模的方法,并將主變、勵磁、調速、及外部電網等值統一建模分析,歷時兩年解決國內核電領域共有的主變/電抗器投運時引發并列運行機組功率波動的技術難題。助力1號機組WANO綜合指標排名躍居世界第一,將為福清核電基地全壽期發電效益增收4.85億元。
4. 突破國際技術封鎖,自主研創核心技術方案
對直接制約大修主線、影響大修工期的國內首例核島環吊大車閃停故障難題,帶領公司環吊專項組成員通過對環吊制動器解體測繪技術攻關,突破國外廠家技術封鎖,反復測量驗證,創造性大膽提出環吊制動器間隙調整方案,徹底解決303大修環吊大車閃停國內首例難題,避免了大修工期延誤,并將成果推廣至福清1-6號機組環吊。
5. 擺脫卡脖子,勇擔PMC(裝卸料機、轉運裝置、人橋吊)國產化改造
核電廠PMC(裝卸料機、轉運裝置、人橋吊)系統電控設備是核燃料轉運及裝卸料的核心系統設備,面對國外廠家對電控系統的技術封鎖,帶領PMC專項組以高質量的預維及可靠性提升多次實現PMC設備大修裝卸料零缺陷,保障大修主線零延誤。依托馬紅星工作室推動對PMC元器件的國產化研究,在中國核電范圍內首次實現了伺服驅動器的完全自主修復。面對卡脖子及備件停產問題,迎難而上,牽頭進福清核電1-4號機組裝卸料機、轉運裝置、人橋吊國產化升級改造。
6. 勇于探索,敢為人先,國內首次實現百萬千瓦級核電站消弧線圈精確固定補償投入運行
百萬千瓦級核電站普遍存在6.6kV中壓廠用電系電容電流因無法精準計算及在線實測困難而造成消弧線圈無法投入運行。作為牽頭人勇于探索,帶領團隊首次創新采用“異頻注入法”安全完成核電廠3號機組各運行方式下6.6kV中壓廠用電系統電容電流在線數據精準實測,并在同行內率先提出全狀態模式下精確固定補償模式及補償值設定標準,通過專家評審。首次成功、有效實現百萬千瓦級核電站消弧線圈固定補償投入運行,為同行運行及新建電廠此類問題的解決提供了寶貴借鑒方法。
7. 創新國內核電技能培訓機制,創辦首個中德現代高技能電力人才培養示范基地
攜手德國陸科思德教育集團,共建核電行業首個“中德現代高技能電力人才培訓示范基地“,深入推進電力高技能人才培養與對外輸出工作。引進德國陸科思德教育集團“理、虛、實”一體化教學理念、方法及先進電力工程教學實訓平臺,結合核電實際,開發核電電氣領域教學實操課程,開展現場技術問題攻關,助力核電人才高地建設。
8. 突破體制瓶頸,引領開創政、企、校合作模式,創辦技能競賽
2018年,作為馬紅星技能工作室主任牽頭工作室承辦福清市電工職業技能競賽,為福清核電鑒定中級工28名,高級工48名,開創政、企、校攜手共辦職業技能鑒定的先河。
2020年,作為國家級馬紅星技能工作室主任,牽頭創辦福建省首次電廠繼電保護職業技能競賽一類賽,來自全省9 地市31家單位10支隊伍38名選手參加了決賽。為電廠繼電保護人員搭建技能展示平臺,以賽促培,以賽促訓,助力高技能人才建設與培養。
關于中國核電
在核工業全產業鏈體系的支撐下,中國核能電力股份有限公司將秉承“兩彈一星”和核工業精神,踐行“責任、安全、創新、協同”的企業核心價值觀,不斷追求卓越,超越自我,致力于為企業創造價值、為股東創造利潤、為員工創造幸福、為社會創造財富。